¿quién recibe el crédito?

copyright symbol¿Alguna vez un compañero de trabajo ha hablado con el jefe y tomado el reconocimiento por tu idea? O un amigo te ha dado la culpa a ti por algo que no fue tu culpa? Has retenido un elogio merecido por razón de la competencia o la envidia?

He estado leyendo, The Elements of Ethics (Los Elementos de la Ética), por W. Brad Johnson y Charles R. Ridley. Ellos dicen:

“Al aplicar el principio de la propiedad,
el no dar crédito a quien crédito merece
y el tomar crédito cuando no se debe,
en efecto, son actos del robo.”¹

Robar es tomar algo que no te pertenece. Hay un montón de formas en que se roba: hurtos, robos, saqueos, el soborno, la malversación, el robo de identidad, el secuestro y la violación son sólo algunas.²

Hace poco tiempo, yo estaba buscando las notas del seminario de un compañero del trabajo. Cuando hice una búsqueda en Google, encontré las notas, casi palabra por palabra… ¡en la página web de otra persona! Mi compañero de trabajo había copiado el puesto y pasó las notas como propio, sin dar crédito al escritor original. Me decepcionó mucho. El plagio es una forma de robo por desgracia muy común en mi área.

Recientemente, he pasado mucho tiempo en el trabajo intentando dar crédito correctamente por los artículos escritos y las fotografías que utilizamos en nuestros materiales de formación. Es trabajo tedioso, no glamoroso, tipo atrás de las escenas, que toma mucho tiempo. Muy poca gente se dará cuenta de los trabajos que yo (y nuestros abogados) hago para obtener los permisos y las fotografías sin restricciones de uso. Alguien pudiera notar si no haríamos este esfuerzo, pero no es probable… así que ¿por qué hacerlo?

También estoy aprendiendo no dar el crédito que no se merece. ¿Se te ha pedido llenar una referencia para alguien y querías “ser amable”, por lo que dijiste sólo las cosas buenas? ¿O has escrito una carta positiva de recomendación donde exageraste “un poco” los puntos buenos de la persona? Has elogiado el trabajo  o la apariencia de alguien para ganarse el favor? Johnson y Ridley dicen: “Es igual de deshonestidad hacer recomendaciones sin fundamento, que es robar la idea de alguien”.³ Wow. Desafiante. Yo he sido “amable” demasiadas veces…

Tal vez porque algunos de mis hijos son músicos y fotógrafos, soy más sensible a la protección de crédito merecido. No lo sé. Yo sé que este capítulo ha dado más fuerza a mis convicciones en esta área.

Y ¿qué piensas tú? ¿Le das demasiado o muy poco crédito a los demás? ¿Cómo podrías hacer un mejor trabajo en dar el crédito apropiado?

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¹Johnson, W.B. & Ridley, C. R. (2008) The Elements of Ethics for Professionals. (Los Elementos de Ética para Profesionales.) [Versión Kindle] (Localización 2219)

²ibid. (Localización 2208)

³ibid. (Localización 2235)

who gets the credit?

copyright symbolHave you ever had a co-worker talk to the boss and take recognition for your idea? Or a friend blame you for something that was not your fault? Have you withheld a deserved compliment out of competition or envy?

I’ve been reading, The Elements of Ethics, by W. Brad Johnson and Charles R. Ridley. They say:

“In applying the principle of ownership,
failing to give credit where credit is due
and taking credit where credit is not due,
in effect, are acts of stealing.”¹

Stealing is taking something that does not belong to you. There are lots of ways people steal: shoplifting, burglary, looting, mugging, bribery, embezzlement, identity theft, kidnapping, and rape are just a few.²

Not long ago, I was looking for a fellow worker’s notes from a talk. When I did a Google search, I found the notes, almost word for word… in someone else’s webpage! My co-worker had copied the post and passed the notes off as their own, giving no credit to the original writer. I was really disappointed. Plagiarism is a form of stealing sadly too common in my area.

Recently, I have spent a lot of time at work trying to give credit correctly for written articles and photographs that we use in our training materials. It is tedious, time-consuming, non-glamorous, in-the-background work. Very few people will notice the work I (and our lawyers) am doing to obtain the permissions and the non-licensed photographs. Someone might notice if we do not make this effort, but not likely… so why do I do it?

I am also learning to not give credit that is not deserved. Have you ever been asked to give a reference for someone and you wanted to “be nice“, so you said only the good things? Or have you written a really positive letter of recommendation that “slightly” exaggerated the person’s good points? Have you complimented someone’s work or appearance to gain favor? Johnson and Ridley say, “It is just as dishonest to make baseless recommendations as it is to steal someone’s idea.”³  Wow. Challenging. I have been “nice” too many times…

Maybe because some of my children are musicians and photographers, I am more sensitive to protecting deserved credit. I don’t know. I do know that this chapter has given more strength to my convictions in this area.

How about you? Do you give too much or too little credit to others? How could you do a better job at giving appropriate credit?

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¹Johnson, W.B. & Ridley, C. R. (2008) The Elements of Ethics for Professionals. [Kindle Edition] (Location 2219)

²ibid. (Location 2208)

³ibid. (Location 2235)